Aspekte und Dimensionen der Personalfreisetzung
Das essential liefert einen Überblick über alle relevanten Maßnahmen der Personalfreisetzung - von Instrumenten wie Versetzung, Arbeitszeitverkürzung und Einstellungsbeschränkungen bis hin zur Anwendung des "letzten" Mittels, der Kündigung. Den...
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Produktinformationen zu „Aspekte und Dimensionen der Personalfreisetzung “
Klappentext zu „Aspekte und Dimensionen der Personalfreisetzung “
Das essential liefert einen Überblick über alle relevanten Maßnahmen der Personalfreisetzung - von Instrumenten wie Versetzung, Arbeitszeitverkürzung und Einstellungsbeschränkungen bis hin zur Anwendung des "letzten" Mittels, der Kündigung. Den verschiedenen Formen der Kündigung wird ein separates Kapitel gewidmet. Dirk Lippold zeigt, wie Maßnahmen zur Personalfreisetzung so geplant und ausgeführt werden können, dass negative Begleiterscheinungen für Mitarbeiter und Unternehmen minimiert werden.
Inhaltsverzeichnis zu „Aspekte und Dimensionen der Personalfreisetzung “
Rahmenbedingungen der Personalfreisetzung.- Personalfreisetzung mit und ohne Personalabbau.- Betriebsbedingte, verhaltensbedingte und personenbedingte Kündigung.- Entlassungsgespräch und Austrittsinterview.Autoren-Porträt von Dirk Lippold
Prof. Dr. Dirk Lippold war über drei Jahrzehnte in der Software- und Beratungsbranche tätig, zuletzt als Deutschland-Geschäftsführer einer großen internationalen Unternehmensberatung. Er ist Gastprofessor an der Humboldt-Universität zu Berlin und lehrt darüber hinaus an verschiedenen Privathoch¬schulen in MBA-, Master- und Bachelor-Studiengängen.
Bibliographische Angaben
- Autor: Dirk Lippold
- 2016, VII, 33 Seiten, 11 Abbildungen, Maße: 14,6 x 21,1 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Springer, Berlin
- ISBN-10: 365816493X
- ISBN-13: 9783658164935
- Erscheinungsdatum: 14.12.2016
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