BestMasters / Burnout in Teams
Ursachenanalyse und Ableitung von Vorbeugungsmaßnahmen
Burnout als chronischer Erschöpfungszustand beschränkt sich nicht nur auf Individuen, sondern erfasst zunehmend ganze Teams. Jasmin Schwazer analysiert systematisch und umfassend, welche teamspezifischen Ursachen für Burnout verantwortlich sind, wie z.B....
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Produktinformationen zu „BestMasters / Burnout in Teams “
Klappentext zu „BestMasters / Burnout in Teams “
Burnout als chronischer Erschöpfungszustand beschränkt sich nicht nur auf Individuen, sondern erfasst zunehmend ganze Teams. Jasmin Schwazer analysiert systematisch und umfassend, welche teamspezifischen Ursachen für Burnout verantwortlich sind, wie z.B. Teamzusammensetzung, Teamführung sowie Agilität, und welche Vorbeugungsmaßnahmen ergriffen werden können. Die Rolle, die Teams hierbei spielen, ist bisher nicht ausreichend betrachtet worden, obwohl diese heutzutage die Zusammenarbeit in Unternehmen prägen.Inhaltsverzeichnis zu „BestMasters / Burnout in Teams “
Burnout - Basiswissen.- Burnout - Ursachen auf unterschiedlichen Ebenen.- Burnout - Teams im Fokus.- Ursachenanalyse in der Praxis.
Autoren-Porträt von Jasmin Schwazer
Jasmin Schwazer M.A. ist Absolventin der FH Wiener Neustadt, Österreich, im Studiengang Wirtschaftsberatung & Unternehmensführung sowie Mitarbeiterin im Bereich Human Resources eines internationalen Steuerberatungs- und Wirtschaftsunternehmens.
Bibliographische Angaben
- Autor: Jasmin Schwazer
- 2019, 1. Aufl. 2020, XI, 191 Seiten, 3 Abbildungen, Maße: 14,8 x 21 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Springer, Berlin
- ISBN-10: 3658278331
- ISBN-13: 9783658278335
- Erscheinungsdatum: 16.09.2019
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