Diversity Management und interkulturelle Arbeit in Bibliotheken
Das moderne Bibliotheks- und Informationswesen setzt sich mit vielfältigen Anforderungen auseinander und entwickelt sich ständig weiter. Die Reihe Bibliotheks- und Informationspraxis greift neue Themen und Fragestellungen auf und will mit Informationen...
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Produktdetails
Produktinformationen zu „Diversity Management und interkulturelle Arbeit in Bibliotheken “
Das moderne Bibliotheks- und Informationswesen setzt sich mit vielfältigen Anforderungen auseinander und entwickelt sich ständig weiter. Die Reihe Bibliotheks- und Informationspraxis greift neue Themen und Fragestellungen auf und will mit Informationen und Erfahrungen aus der Praxis dazu beitragen, Betriebsabläufe und Dienstleistungen von Bibliotheken und vergleichbaren Einrichtungen optimal zu gestalten.
Die Reihe richtet sich an alle, die in Bibliotheken oder auf anderen Gebieten der Informationsvermittlung tätig sind.
Klappentext zu „Diversity Management und interkulturelle Arbeit in Bibliotheken “
Bibliotheken erfüllen einen gesellschaftlichen Bildungsauftrag und sollten die vielfältige gesellschaftliche Zusammensetzung sowohl integrieren als auch repräsentieren. Über der Darstellung des IST-Zustands hinaus bietet dieser Band wissenschaftlich fundiert eine Analyse der bestehenden Defizite sowie gute Praxisbeispiele und schafft damit Ansatzpunkte für ein nachhaltiges, stärker integratives Bibliotheksmanagement.
Autoren-Porträt von Kirstin Futterlieb, Judith Probstmeyer, Astrid Biele-Mefebue
Kristin Futterlieb, MPI for the Study of Religious and Ethnic Diversity, Göttingen; Judith Probstmeyer, BfR, Berlin.
Bibliographische Angaben
- Autoren: Kirstin Futterlieb , Judith Probstmeyer , Astrid Biele-Mefebue
- 2016, XIV, 194 Seiten, mit Abbildungen, Maße: 16,1 x 23,6 cm, Gebunden, Deutsch
- Herausgegeben:Futterlieb, Kristin; Probstmeyer, Judith
- Herausgegeben: Kristin Futterlieb, Judith Probstmeyer
- Verlag: De Gruyter
- ISBN-10: 3110338904
- ISBN-13: 9783110338904
- Erscheinungsdatum: 11.07.2016
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