Kommunales Personal- und Organisationsmanagement
Zum WerkDas Handbuch zeigt, wie ein zukunftsorientiertes Personal- und Organisationsmanagement in kommunalen Gebietskörperschaften, Unternehmen und Betrieben gestaltet sein muss, um die wachsenden Herausforderungen der Gewinnung von qualifiziertem Nachwuchs...
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Produktinformationen zu „Kommunales Personal- und Organisationsmanagement “
Klappentext zu „Kommunales Personal- und Organisationsmanagement “
Zum WerkDas Handbuch zeigt, wie ein zukunftsorientiertes Personal- und Organisationsmanagement in kommunalen Gebietskörperschaften, Unternehmen und Betrieben gestaltet sein muss, um die wachsenden Herausforderungen der Gewinnung von qualifiziertem Nachwuchs erfolgreich zu bewältigen.Dabei werden sowohl grundsätzliche Fragestellungen z.B. zur Aufnahme und Beendigung eines Arbeitsverhältnisses, als auch Themen wie Employer Branding, Personalcontrolling oder Kompetenzmanagement behandelt.Inhalt:- Personalplanung, -gewinnung und -bindung
- Berufliche Entwicklung (z.B. Kompetenzmanagement, Bildungsmanagement)
- Arbeitsbedingungen
- Erhalt/Förderung der Leistungsfähigkeit
- Dienstaufsicht/Disziplinarrecht
- Beendigung des Arbeits-/Dienstverhältnisses
- Renteneintritt/Ruhestand
- praxisorientierte Darstellung
- erfahrene Autorinnen und Autoren aus der Verwaltung
- zukunftsorientierte Fragen und Antworten
Bibliographische Angaben
- 2022, 2. Auflage, LI, 1680 Seiten, Maße: 17,5 x 24,9 cm, Leinen, Deutsch
- Herausgegeben: Thomas Böhle
- Verlag: Beck Juristischer Verlag
- ISBN-10: 3406781136
- ISBN-13: 9783406781131
- Erscheinungsdatum: 14.11.2022
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