Personalmanagement
Prof. Dr. Andreas Huber ist Fachbereichsleiter an der accadis Hochschule in Bad Homburg, Mitglied von Expertenteams und Unternehmer.
Erfolgreiches Personalmanagement erfordert ein komplexes Denken in Gesamtzusammenhängen und die Ausrichtung an...
Erfolgreiches Personalmanagement erfordert ein komplexes Denken in Gesamtzusammenhängen und die Ausrichtung an...
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Produktdetails
Produktinformationen zu „Personalmanagement “
Klappentext zu „Personalmanagement “
Prof. Dr. Andreas Huber ist Fachbereichsleiter an der accadis Hochschule in Bad Homburg, Mitglied von Expertenteams und Unternehmer.Erfolgreiches Personalmanagement erfordert ein komplexes Denken in Gesamtzusammenhängen und die Ausrichtung an vielfältigen Bedarfslagen global agierender Unternehmen. Herausforderungen durch kontinuierliche Veränderungsprozesse, Netzwerk- und Teamstrukturen sowie die Berücksichtigung von differenzierten Interessenlagen der Stakeholder benötigen zukunftsorientierte Lösungsansätze. Das Lehrbuch fokussiert deshalb in ganzheitlicher Sichtweise Konzepte, Kompetenzen und Innovationspotenziale der Personalarbeit und richtet sich nach Praxis- und Trendperspektiven gleichermaßen.
Das Buch beschreibt die klassischen Inhalte des Personalmanagements und integriert aktuelle Themen, wie strategisches Personalmanagement, gewandelte Akzentuierungen im Personaleinsatz, Change und Subcontracting Management sowie zahlreiche innovative Ansätze. Es richtet sich an Lehrende, Studierende und Praktiker.
Bibliographische Angaben
- Autor: Andreas Huber
- 2017, 2. Aufl., XII, 238 Seiten, mit Abbildungen, Maße: 14,4 x 23,8 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Vahlen
- ISBN-10: 3800650347
- ISBN-13: 9783800650347
- Erscheinungsdatum: 05.12.2017
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