Praxishandbuch Social Media Recruiting
Experten Know-How / Praxistipps / Rechtshinweise
Erfahrene Experten zeigen, wie man die wichtigsten Social-Media-Kanäle für die Personalgewinnung erfolgreich nutzen kann. Die Autoren offenbaren ihre Erfolgsgeheimnisse und zeigen auf, wie Sie mit Social Recruiting mehr und besser qualifizierte Bewerber...
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Produktinformationen zu „Praxishandbuch Social Media Recruiting “
Klappentext zu „Praxishandbuch Social Media Recruiting “
Erfahrene Experten zeigen, wie man die wichtigsten Social-Media-Kanäle für die Personalgewinnung erfolgreich nutzen kann. Die Autoren offenbaren ihre Erfolgsgeheimnisse und zeigen auf, wie Sie mit Social Recruiting mehr und besser qualifizierte Bewerber finden. Sie erfahren auch, welche Möglichkeiten es mit "Employer Branding" für Ihr Unternehmen gibt, um im "War for Talents" Ihrem Mitbewerber einen Schritt voraus zu sein. Rechtshinweise, Praxisbeispiele, Interviews und Leitfäden sowie eine systematische Gliederung bieten Ihnen eine praktische Entscheidungshilfe für die tägliche Arbeit.Neu in der 3. Auflage
U.a. "Active Sourcing in der Praxis", "Candidate Experience", "Cultural Fit", "Contentmarketing im Social Recruiting", europäische Datenschutzverordnung u.v.m.
Inhaltsverzeichnis zu „Praxishandbuch Social Media Recruiting “
Trends im Recruiting.- Zünden Sie mit XING Ihren Recruiting-Turbo!.- Erschließen Sie mit LinkedIn den deutschen und international orientierten Talentpool.- Wie Sie Facebook richtig verankern.- Karriere-Blogs.- Arbeitgeberbewertungsportale - die neue Macht der Bewerber?.- Crossmediale Vernetzung - der Turbo fürs Social Media Recruiting?.- Social Media Recruiting & Recht.- Warum Sie auf Twitter im Recruiting nicht verzichten dürfen.- YouTube.- Active Sourcing in der Praxis.- Online-Jobportale mit Social-Media-Verbindung in Deutschland, Österreich und der Schweiz.- Social Media Recruiting für Fortgeschrittene.- Recruiting-Erfolge messen und managen.- Steigerung des Wirkungsgrades durch Social Recruiting und Active Sourcing in der Praxis.- Erfolgsfaktoren Social Media Recruiting in Unternehmen.- Auf dem Weg zum Enterprise 2.0.
Autoren-Porträt
Ralph Dannhäuser ist einer der führenden Experten im Bereich Social Recruiting & Marketing. Mit seiner Firma "on-connect" hilft er mittelständischen Unternehmen in der aktiven Personalbeschaffung sowie bei der Positionierung in Businessnetzwerken wie XING oder LinkedIn.
Der Herausgeber vereint ein hochkarätiges Expertenteam: Barbara Braehmer, Wolfgang Brickwedde, Daniela Chikato, Hans Fenner, Prof. Dr. Martin Grothe, Gero Hesse, Carolin Junge, Tobias Kärcher, Nikolaus Reuter, Michaela Schröter-Ünlü, Dr. Carsten Ulbricht und Eva Zils. Prof. Dr. Tim Weitzel rundet mit seinem Geleitwort und einem Interview zu aktuellen Recruitingtrends die Beiträge mit einem Blick aus der Perspektive der Wissenschaft ab.
Bibliographische Angaben
- 2018, 3. Aufl., 605 Seiten, 203 farbige Abbildungen, 8 Schwarz-Weiß-Abbildungen, Maße: 17,4 x 24,6 cm, Gebunden, Deutsch
- Herausgegeben von Dannhäuser, Ralph
- Herausgegeben: Ralph Dannhäuser
- Verlag: Gabler
- ISBN-10: 3658162805
- ISBN-13: 9783658162801
- Erscheinungsdatum: 20.10.2017
Rezension zu „Praxishandbuch Social Media Recruiting “
"... gefällt das Praxishandbuch so gut, weil es an aktuellen Statistiken sehr fundiert zeigt, welche Kanäle für welche Zielgruppen am erfolgversprechendsten sind. Zudem sind in dem Buch viele Schritt-für-Schritt-Anleitungen mit Screenshots zu finden, die praxisnah die Tools von XING und LinkedIn detailliert erklären ..." (Aufgesang, aufgesang.de, 6. April 2018)"... ist das "Praxishandbuch" wohl das Beste, was man derzeit zu diesem Thema finden kann. Es ist umfassend, fundiert, praxisorientiert ..." (Magazin Wirtschaft, Heft 1, 1. Januar 2018)
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