Anforderung an das Personalmarketing durch die Generation Y (ePub)
Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Führung und Personal - Generation Y, Generation Z, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, Veranstaltung: Personalmarketing...
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Produktinformationen zu „Anforderung an das Personalmarketing durch die Generation Y (ePub)“
Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Führung und Personal - Generation Y, Generation Z, Note: 1,3, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, Veranstaltung: Personalmarketing und Recruiting, Sprache: Deutsch, Abstract: Wer ist die Generation Y und was macht Sie für den Arbeitgeber so attraktiv? Was unterscheidet die Generation Y in ihren Ansprüchen von den anderen Generationen und wie verwendet man dieses Wissen gezielt für ein erfolgreiches Personalmarketing der eigenen Organisation?
Autoren-Porträt von Franziska Pfeiffer
Bildung:1999 - 2006 Abitur
2006 - 2009 B.A. Business Administration, Leibniz Akademie Hannover
2012 - 2015 M.sc. Human Resource Management, FOM Hannover
Berufl. Werdegang:
2006-2009 kaufm. Ausbildung
seit 2009 Mitarbeiterin Personal
Bibliographische Angaben
- Autor: Franziska Pfeiffer
- 2014, 1. Auflage, 17 Seiten, Deutsch
- Verlag: GRIN Verlag
- ISBN-10: 3656602670
- ISBN-13: 9783656602675
- Erscheinungsdatum: 25.02.2014
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eBook Informationen
- Dateiformat: ePub
- Größe: 0.39 MB
- Ohne Kopierschutz
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