Einführung in die Verantwortung von Unternehmen (PDF)

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik, Note: 1,3, Universität Potsdam (Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät), Veranstaltung: Corporate Governance - mit dem Schwerpunkt Business Ethics, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit gibt eine Einführung in die gesellschaftliche Verantwortung1 von
Unternehmen.
Die Diskussion bezüglich der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen hat in den
letzten Jahren sowohl in der Theorie als auch in der Praxis stark an Bedeutung gewonnen.
Dies zeigt sich an der Zunahme wissenschaftlicher Beiträge, direkter Aktivitäten von
Unternehmen in diesem Bereich und verstärkten Reaktionen der Öffentlichkeit.
Gründe dafür liegen zu einem großen Teil im Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Die
Problematik dreht sich u.a. um die Fragestellung, welche Effekte eine "sich
verselbständigende Sphäre der Wirtschaft [...] für das Zusammenleben der Menschen hat"
(Schranz 2007, S. 43) und welche Implikationen sich daraus für die Unternehmen ergeben.
Noch im Jahr 1992 konstruierte Weber die Wirtschaft als Teilsystem der Gesellschaft,
welches autonom besteht und von außen nicht beeinflussbar ist. Nach dieser funktionellen
Definition hat die Unternehmung nur eine ökonomische Verantwortung hinsichtlich der
Gewinnmaximierung. Zusätzlich wird der Gesellschaft eine moralisch getriebene
Einflussmöglichkeit abgesprochen. Das diese Ansicht der derzeitigen Entwicklung zuwider
läuft, soll durch diese Arbeit bestätigt werden.
Es gilt demnach Aufzuzeigen, inwiefern die Verantwortung eines Unternehmens über den
betriebswirtschaftlichen Bereich hinausgeht.
Im zweiten Kapitel der Arbeit wird als erstes eine Abgrenzung der einzelnen
Begrifflichkeiten unternommen, um ein Grundverständnis von Moral, Ethik und
Verantwortung zu erlangen. Kapitel drei stellt heraus, inwiefern die Forderung nach einem
moralischen bzw. ethischen Verhalten von Unternehmen berechtig ist und woraus es sich
ableitet. Das vierte Kapitel befasst sich mit der historischen Entwicklung des Konzeptes der
gesellschaftlichen Verantwortung. Zusätzlich wird "Corporate Social Responsibility" (CSR)
definiert sowie das Grundkonzept nach Archie B. Carroll vorgestellt. Das fünften Kapitel
gibt einen Überblick bezüglich einzelner Subkonzepte der CSR. Kapitel sechs zeigt den
Nutzen der Integration von CSR in das Führungskonzept eines Unternehmens auf. Die Arbeit
endet mit einem Ausblick für das Konzept gesellschaftlicher Unternehmensverantwortung.