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Eine Branche im Wandel: Auswirkungen des Social Media Recruitings auf Personalberatungen
Marlene Öhlerking
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Auswirkungen des demografischen Wandels auf die Nutzer- und Angebotsstruktur des öffentlichen Personennahverkehrs
Felix Wernisch
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Der strukturelle Wandel des Versicherungsvertriebs für Personenversicherungen in Deutschland
Ingo Trosiner
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Nachhaltiges Personalmanagement als Chance in einer sich wandelnden Arbeitswelt
Kerstin Krüger-Meinz
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Herausforderung demographischer Wandel: Employer Branding als Chance für die Personalrekrutierung / Best Ager
Björn Bollwitt
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Demografischer Wandel - Auswirkungen auf die Beschäftigungsstruktur und mögliche Strategien betrieblicher Personalpolitik
Patrick Rieger
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Die Umwandlung einer Personengesellschaft in eine Kapitalgesellschaft und vice versa / Unternehmensformen Bd.5
Sina Stammert
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Älter werden in Organisationen Sozialer Arbeit: Alternsgerechte Personalentwicklungskonzepte im demografischen Wandel
Barbara Zenz
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Strategische Personalentwicklung im Krankenhaus unter besonderer Berücksichtigung stetiger Wandlungsprozesse im Gesundheitswesen
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Personalcontrolling und demografischer Wandel: Welche Instrumente und Strategien für Ihr Unternehmen nützlich sind
David Henneke
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Personalmanagement im demografischen Wandel. Ein Handbuch für den Veränderungsprozess mit Toolbox Demografiemanagement und Altersstrukturanalyse
Jürgen Deller, Stefanie Kern, Esther Hausmann, Yvonne Diederichs
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Strategisches Personalmanagement und demografischer Wandel / Neue Perspektiven der marktorientierten Unternehmensführung
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Wie hoch ist der administrative Aufwand des medizinischen Personals im klinischen Betrieb?
Katja Rosowski
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Die Reaktionen der unterschiedlichen Generationen von Pflegepersonal auf den demografischen Wandel
Christina Burseg
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Werkpädagogik: Persönlichkeitsbildung durch angewandtes Gestalten mit jungen Erwachsenen
Johannes Gfüllner
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Konsquenzen des Demografischen Wandels für die personalentwicklung und betriebliche Weiterbildung
Stefanie Heimann
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Älter werden in Organisationen Sozialer Arbeit: Alternsgerechte Personalentwicklungskonzepte im demografischen Wandel
Barbara Zenz
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Vom Werte 'alten Eisens': Betriebliche Personalpolitik im Lichte des demographischen Wandels
Silke Haberkorn
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