Balanceorientierte Führung
Eine Modellableitung als zukünftiger Managementansatz
Detlev Kühl entwickelt das seit langem aktuelle Kernthema "Work-Life-Balance" zum notwendigen Paradigmawechsel im Management weiter. Als Modell der balanceorientierten Führung werden Selbstführung, Work-Life-Balance, Selbstreflektion, Führungskompetenz und...
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Produktinformationen zu „Balanceorientierte Führung “
Klappentext zu „Balanceorientierte Führung “
Detlev Kühl entwickelt das seit langem aktuelle Kernthema "Work-Life-Balance" zum notwendigen Paradigmawechsel im Management weiter. Als Modell der balanceorientierten Führung werden Selbstführung, Work-Life-Balance, Selbstreflektion, Führungskompetenz und Interessenmanagement modul- und bausteinartig zusammengeführt. Der Autor strukturiert die Komplexität von Work-Life-Balance und dokumentiert diese über konkrete Praxisfälle zwischen 2007 - 2014 strategisch und operativ nachhaltig. Außerdem wird ein chronologischer Entwicklungsprozess im wissenschaftlichen und praxisorientierten Kontext vorgestellt, der in ein lösungs-/ergebnisorientiertes Work-Life-Balance-Managementmodell mündet.
Inhaltsverzeichnis zu „Balanceorientierte Führung “
Work-Life-Balance in der Unternehmenspraxis.- Praxisorientierte empirische Ergebnisse aus verschiedenen Unternehmensstudien.- Modellableitung der balanceorientierten Führung als zukünftiger Managementansatz.
Autoren-Porträt von Detlev Kühl
Detlev Kühl ist seit 20 Jahren in der Unternehmensentwicklung sowie Science- und Managementberatung tätig und arbeitet als Dozent an verschiedenen Universitäten und Hochschulen im Bereich strategisches Management und Marketing sowie im Human Resource Management.
Bibliographische Angaben
- Autor: Detlev Kühl
- 2016, 1. Aufl., XXVII, 356 Seiten, 193 Abbildungen, Maße: 15,3 x 21,6 cm, Gebunden, Deutsch
- Verlag: Springer, Berlin
- ISBN-10: 3658142987
- ISBN-13: 9783658142988
- Erscheinungsdatum: 28.06.2016
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